رهبران خلاق

رهبران خلاق در کسب‌و‌کارهای امروز بسیار پر‌ اهمیت می‌باشند زیرا خلاقیت یکی از مهمترین عواملی است که امکان رقابت در بازارهای شلوغ را فراهم می‌آورد. رهبران بازی‌سازی نیز همواره نیاز به خلاق بودن دارند و این مساله در ذات صنایع خلاق از جمله بازی‌سازی وجود دارد.

سوال اصلی این است که رهبر خلاق چه خصوصیت‌هایی باید داشته باشد؟

در تحقیقی که اخیرا بر روی ۵۰۰۰ رهبر از صنایع گوناگون انجام شده است، پنج خصوصیت مشترک میان رهبران خلاق یافت شده است.

۱ – رهبران خلاق از توانایی مدیریت ریسک بالاتری برخوردارند.

۲ – آن‌ها از سایر رهبران کنجکاوتر هستند.

۳ – با شهامت رهبری می‌کنند.

۴ – از موقعیت‌ها به خوبی استفاده می‌کنند.

۵ – همواره نگاه راهبردی به کسب‌و‌کار دارند.

در ضمن رهبران خلاق از نظر دقت و نظم از سایر رهبران نمره پایین‌تری گرفته‌اند و این موضوع به این معنی است که آن‌ها به افرادی با نظم بالا برای تکمیل نقش مدیریتی خود نیازمند می‌باشند.

جزییات این تحقیق را در این مقاله مطالعه کنید:
https://hbr.org/2016/12/the-5-skills-that-innovative-leaders-have-in-common